Manage daily office operations and ensure efficient workflows Coordinate office supplies, facilities, and external service providers Organize meetings, appointments, and internal coordination Support onboarding and offboarding processesPrepare documents, reports, and basic administrative recordsHandle correspondence and maintain structured filing systems Support HR-related administration (e.g. absence tracking, personnel data)Assist with invoice processing, expenses, and office-related budgets Das bringen Sie mit Qualification Checklist: Completed vocational training or preferably university-level degree in business administration or related fieldsExperience in office management or administrative roles Strong organizational and multitasking skillsExcellent communication and coordination skills Confident use of MS Office (Word, Excel, Outlook)Basic knowledge of finance, accounting, or HR administration Experience managing vendors and service providersFluency in English and German (written and spoken).
Qualifications Intermediate level, professional contributor. Typically requires a BS/BA in Business Administration, Information Technology or a closely related discipline and 3-5 years’ experience in related field; or MS/MA and generally 2-4 years’ experience in a related field. 2-4 years’ audit experience with a multinational company.
Prepare and manage the annual commodity plan, including relevant contracts and RF-X activities. YOUR QUALIFICATIONS Degree in engineering, business administration, or a comparable qualification Several years of experience in purchasing or operations - ideally with a focus on equipment - as well as a deep understanding of commodity, market, and cost models Proven experience in project and transformation management, along with strong financial acumen and confident data analysis skills International leadership experience (disciplinary and/or functional) Experience in the automotive sector is an advantage Fluent English skills and willing to travel internationally (20-30 %) WHAT WE OFFER Mobile Working and flexible working time modelsExtensive career and further training opportunities Sports and health program HELLA in Motion as well as partner of the company fitness network WELLPASSDiscounted Germany ticket for bus and trainFree coffee and water, company restaurants and cafésBicycle leasing and numerous employee benefitsCompany pension plan with HELLA allowanceFamily support: family service and advice on caring for relativesEmployee events Even if you do not meet all our requirements, do not hesitate to apply to us, because the further development of our employees is very important to us and opens up a wide range of opportunities for you in our company.
Main Responsibilities:Internal Controls & CompliancePerform walkthroughs, documentation reviews, and basic control testing.Evaluate compliance with policies, procedures, and internal control standards.Track remediation efforts and follow-up on audit findings.Financial Audit SupportValidate financial data and review supporting documentation.Support audits of journal entries, reconciliations, and general ledger activity.Analyze variances, identify inconsistencies, and prepare audit summaries.Testing & DocumentationConduct sample testing against control expectations.Maintain organized audit workpapers per departmental standards.Document observations and assist in drafting preliminary findings.Process Evaluation & ImprovementReview business processes to identify risks, inefficiencies, and control gaps.Support evaluation of procedures for improvement opportunities.Collaborate with finance and operations teams to gather information and understand workflows.Data Review & ReportingAssist in preparing audit reports, dashboards, and status updates.Perform basic data analysis to identify patterns or anomalies.Support trend and report analysis across business lines.Customer / Stakeholder SupportCommunicate professionally with departments to obtain documentation and clarify information.Provide timely responses to audit-related inquiries.Other Duties as AssignedTo succeed, you will need Education Level Must be a Junior or Senior pursuing a degree in Accounting, Finance, Business Administration, Audit, or a related field at an accredited college or university. Relevant Previous Experience Experience with data analysis, accounting coursework, or internal control principles is a plus.
Prepare, submit, and track permit applications for construction, electrical, building, fire, and energy-related installations across assigned jurisdictions Communicate proactively with local municipalities and Authorities Having Jurisdiction (AHJs) to resolve questions, clarify requirements, and expedite approvals Coordinate with engineering, construction, energy operations, and inspection teams to ensure all technical documentation meets regulatory standards Maintain accurate records, databases, and permit trackers, updating application statuses and regulatory changes in real time Monitor due dates, turnaround times, and compliance obligations to prevent delays and ensure timely issuance of permits Build strong working relationships with internal project managers and cross-functional teams to support streamlined workflows and efficient process execution Participate in team meetings and contribute to process improvement efforts aimed at reducing permitting cycle times and increasing operational efficiency Engage with local officials through meetings or site visits when needed to answer technical questions about Tesla energy or construction projects Experience in permitting, construction administration, energy systems, or a related field Understanding of building, electrical, or energy regulations and ability to interpret technical documentation Strong organizational and multitasking skills in fast-paced environments with competing priorities Excellent verbal and written communication skills with both internal teams and government officials Proficiency with office software tools and digital documentation systems (e.g., Microsoft Office, Power BI, Bluebeam) Detail-oriented mindset with the ability to follow strict processes and meet tight deadlines A proactive, self-motivated attitude and the ability to work independently and collaboratively Opportunity to contribute to the mission of accelerating the world’s transition to sustainable energy Dynamic, innovative, and high-growth work environment Collaboration with diverse teams shaping the future of Tesla’s energy and infrastructure projects Competitive compensation and benefits (varies by region) Ihr Kontakt Ansprechpartner Marie Scholl Referenznummer 864035/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: marie.scholl@hays.de Anstellungsart Freiberuflich für ein Projekt
Dein Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im relevanten IT-Fachgebiet oder eine vergleichbare Berufsausbildung.Du bringst mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Storage-, SAN- und Serveradministration mit.Du verfügst über solides technisches Know-how sowie Grundwissen in der Administration von Linux/Windows-Systemen.Du kennst Dich mit SAN-Technologien aus und hast Erfahrung mit Fibre Channel, Multipathing und LUN-Handling.Du verstehst virtualisierte Umgebungen, insbesondere Virtualisierung auf x86-Servern.Du hast Grundkenntnisse in ITIL-Prozessen wie Incident-, Change- und Problemmanagement.Du gehst strukturiert an technische Probleme heran und handelst verantwortungsbewusst im Umgang mit kritischen Produktivsystemen.
Finanzbuchhalter DATEV (m/w/d) Für unseren Kunden, eines der führenden europäischen Unternehmen in der Pflegebranche, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen Finanzbuchhalter (m/w/d) für die DATEV Administration für das Shared Service Center im Raum Karlsruhe. Als Buchhalter (m/w/d) mit Schwerpunkt DATEV-Administration sind Sie ein wesentlicher Bestandteil des Finanzteams im Bereich Social and Health Care.
DATEV-Consultant (m/w/d) Für unseren Kunden, eines der führenden europäischen Unternehmen in der Pflegebranche, suchen wir im Rahmen der Direktvermittlung einen DATEV-Consultant (m/w/d) für das Shared Service Center im Raum Karlsruhe. Als Buchhalter (m/w/d) mit Schwerpunkt DATEV-Administration sind Sie ein wesentlicher Bestandteil des Finanzteams im Bereich Social and Health Care. Bei Ihrem neuen Arbeitgeber erwartet Sie: Jahresgehalt von 60.000 bis 70.000 EUR30 Tage UrlaubFlexible Arbeitszeitmodelle und Home-OfficeFortbildungsmöglichkeiten zur Förderung Ihrer beruflichen EntwicklungTeamevents und Firmenveranstaltungen.Kostenfreie Mitarbeiterparkplätze und gute Verkehrsanbindung, auch mit dem ÖPNV Das sind Ihre Aufgaben: Konfiguration von einzelnen Mandanten, mehrerer Berater in Kanzlei-Rechnungswesen und Unternehmen OnlineUnterstützung als Key-User bei Administration von der DATEV-Software und Updates Beratung bei der Nutzung und Optimierung von DATEV-Lösungen (z.B.
Strukturierter Einarbeitungsplan Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenloses Laden von E-Autos Jobrad Zuschüsse beim Nutzen von öffentlichen Verkehrsmitteln Ihre Aufgaben Planung, Implementierung und Anpassung von IT-Services/-Systemen Installieren und Konfigurieren von IT-Systemen und entsprechender Software Planung, Sicherstellung und Monitoring der Systemverfügbarkeiten Schulung, Support und Unterstützung der Clients (IT-Helpdesk) Sicherstellung des IT-Betriebs Verantwortlichkeit für Cybersecurity-Themen, insbesondere zu Security Standards (TISAX) Erstellen von IT-System-Konzepten (System-Onboarding, HW-/SW- Roll out, Netzwerke, Datenbanken, Betriebssysteme) Ausbau und Aufrechterhaltung der Netzwerkinfrastruktur Unterstützung bei der Implementierung von Fertigungsanlagen in die Infrastruktur Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker (m/w/d), oder vergleichbar Mehrjährige Erfahrung in der Administration und Betreuung von IT-Systeme Kenntnisse im produzierenden Industrieumfeld Know-how in Netzwerktechnologien (LAN, WLAN, Firewall-Management, Segmentierung) Sicherer Umgang mit dem Windows-Ökosystem Erfahrung mit Virtualisierung, Datacenter- und Storage-Lösungen Kenntnisse in Backup-Strategien, Client-Management und IT-Security im Endpoint-Bereich Analytische, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Kommunikative, verantwortungsbewusste und dienstleistungsorientiert Einstellung Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Deutschkenntnisse auf mindestens C1-Niveau zwingend erforderlich Klingt gut für Sie?
Planung, Umsetzung und Pflege komplexer IT-Umgebungen mit Fokus auf moderne Virtualisierungs- und Microsoft-Technologien Konfiguration und Wartung von Netzwerkkomponenten zur Sicherstellung eines stabilen und sicheren Betriebs Einsatz von Monitoring-Tools zur Leistungsanalyse sowie Automatisierung wiederkehrender Prozesse mittels Skriptsprachen Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen zur erfolgreichen Umsetzung technischer Vorhaben und strukturierte Dokumentation der IT-Landschaft Sie bringen fundiertes Know-how in der Administration von Microsoft Servern mit Sie kennen sich mit Netzwerkkomponenten wie Switches, VPNs und Firewalls aus Sie sprechen fließend Deutsch und gut Englisch Hochmoderne Arbeitsumgebung Flexible Arbeitszeiten Betriebseigenes Restaurant Corporate Benefits Betriebliche Krankenversicherung JobRad-Leasing 2 Tage Remote pro Woche Gehaltsinformationen Je nach Erfahrungsgrad liegt das mögliche Bruttojahresgehalt ungefähr zwischen 55.000 und 80.000 Euro, ohne dabei eine feste Grenze definieren zu wollen Ihr Kontakt Ansprechpartner Patrick Fabian Huber Referenznummer 830021/1 Kontakt aufnehmen Telefon:+49-(0)711-34229253 E-Mail: patrick.huber@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Administration der SAN-, Storage- und Backup-Infrastruktur, inklusive Monitoring, Performanceanalyse und Sicherstellung der Verfügbarkeit Konzeption, Implementierung und Weiterentwicklung komplexer SAN-, Storage- und Backup-Lösungen Zukunftssichere Gestaltung und Betrieb der On-Premise IT-Landschaft sowie der standortübergreifenden Datacenter-Prozesse Mitwirkung sowie (Teil-)Projektleitung in Infrastrukturprojekten, z.B.
Informatik / Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Administration von VMware ESXi, Citrix VDI, Active Directory/Entra und Exchange Sicherer Umgang mit Windows‑ und Linux‑Servern Kenntnisse in Gruppenrichtlinien und NAS sind von Vorteil Erfahrung im Incident‑/Problem‑Management (2nd/3rd Level) sowie in Patch‑ und Security‑Prozessen Skripting‑Know‑how (z.
Informatik / Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Administration von VMware ESXi, Citrix VDI, Active Directory/Entra und Exchange Sicherer Umgang mit Windows‑ und Linux‑Servern Kenntnisse in Gruppenrichtlinien und NAS sind von Vorteil Erfahrung im Incident‑/Problem‑Management (2nd/3rd Level) sowie in Patch‑ und Security‑Prozessen Skripting‑Know‑how (z.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen, Planung, Administration und Weiterentwicklung einer globalen IT-Serverlandschaft auf Basis moderner Technologien (u.?a. VMware, Microsoft Server, AWS)Sicherstellung einer hohen Systemverfügbarkeit für internationale Standorte sowie aktives Monitoring kritischer SystemeUmsetzung technischer Lösungen entlang definierter Enterprise-Architekturstandards inkl.
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Administration und Betrieb einer virtualisierten RZ-InfrastrukturMonitoring und AutomatisierungHosting und Betrieb einer hochmodernen KundenapplikationAnbindung der Kunden an die Infrastruktur im Sinne von SaaS, sowie Administration der KundensystemeAdministration der internen Office-IT inkl.
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Administration der SAN-, Storage- und Backup-Infrastruktur, inklusive Monitoring, Performanceanalyse und Sicherstellung der VerfügbarkeitKonzeption, Implementierung und Weiterentwicklung komplexer SAN-, Storage- und Backup-LösungenZukunftssichere Gestaltung und Betrieb der On-Premise IT-Landschaft sowie der standortübergreifenden Datacenter-ProzesseMitwirkung sowie (Teil-)Projektleitung in Infrastrukturprojekten, z.B.
REST-API), Microsoft 365, Datenbanken (MSSQL/Firebird).Kenntnisse in Python, Powershell - Perl von Vorteil.Erfahrung in der Systemintegration: Fähigkeit, unterschiedliche Softwarelösungen miteinander zu verbinden und Datenflüsse zu optimieren.IT-Administration: Kenntnisse, um den IT-Administrator operativ zu vertreten (Microsoft 365, Windows Server & Clients).Selbstständigkeit und Eigenverantwortung: Du arbeitest überwiegend eigenständig, behältst den Überblick über unsere Systeme und IT-Projekte.Analytische und lösungsorientierte Denkweise: Du erkennst Optimierungspotenziale, setzt pragmatische Lösungen um und unterstützt die Weiterentwicklung der IT-Landschaft (cloud).Kommunikationsfähigkeit: Du kannst dich bei Bedarf mit Fachabteilungen abstimmen und technische Themen verständlich erklären.Offenheit für Neues: Du lernst schnell neue Softwaretools und Technologien, um die Zukunftsfähigkeit unserer Systeme zu sichern.Attraktives GehaltspaketUnbefristeter Anstellungsvertrag in einem markt- und krisensicheren Umfeld30 + 2 Tage UrlaubBetriebliche Altersvorsorge mit gesondertem Arbeitgeber-Zuschuss i.H.v. 20%Fachspezifische Weiterbildungen in Abstimmung mit der FührungskraftZeitgemäße IT-AusstattungOffene Unternehmenskultur mit #Handschlagqualität und #LösungsorientierungGratis Wasser, Kaffee, Obst & Rabatte für Shopping, Entertainment, Bike-Leasing (ab dem 7.Monat)Klaus Hohmann Recruiter E personal@schleicher-gruppe.de T 0151 58152897
Wir suchen ab sofort für unseren Standort Hamburg einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Processes & Systems Deine Aufgaben Datenbereinigung und kontinuierliche Steigerung der Datenqualität Unterstützung bei der Administration der bestehenden SAP Lösungen (SAP S4 Hana; SAP C4C, SAP Commerce) Kundenstammdatenpflege und Unterstützung in der Abbildung von Kundenbeziehungen im Rahmen eines Customer-Relationship-Managements (CRM) Unterstützung in der Einführung einer SAP C4C Sales und Service Cloud Lösung mit modernen CRM Funktionalitäten Systemtests & Ermittlung von Pflege- bzw.
Wir suchen ab sofort für unseren Standort Hamburg einen Werkstudenten (m/w/d) im Bereich Processes & Systems Deine Aufgaben Datenbereinigung und kontinuierliche Steigerung der Datenqualität Unterstützung bei der Administration der bestehenden SAP Lösungen (SAP S4 Hana; SAP C4C, SAP Commerce) Kundenstammdatenpflege und Unterstützung in der Abbildung von Kundenbeziehungen im Rahmen eines Customer-Relationship-Managements (CRM) Unterstützung in der Einführung einer SAP C4C Sales und Service Cloud Lösung mit modernen CRM Funktionalitäten Systemtests & Ermittlung von Pflege- bzw.
FERCHAU – Connecting People and Technologies sucht in Karlsruhe eine/n Sachbearbeiter Regelwerke / Technik-Administration (m/w/d) (ID-Nummer: 13491367)
Dein Profil Du hast eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation.Du bringst fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Server-Systemen, Netzwerkinfrastrukturen und Active Directory mit.Du hast Erfahrung mit Cloud-Anwendungen und IT-Sicherheitslösungen, insbesondere im Bereich Authentifizierung.Du kennst Dich mit PowerShell, Exchange, Gruppenrichtlinien und ADS aus.Du bringst idealerweise Know-how in Tools wie Jira, PRTG, Netscaler, SCCM, Fortinet, Sophos Central, Veeam, VMware, SQL, Citrix, MDM oder OwnCloud mit.Du denkst analytisch und arbeitest strukturiert.Du bist serviceorientiert und bringst Erfahrung im IT-Support mit.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um die kaufmännische Administration innerhalb unserer Verwaltung Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere externen Kontakte: Sie begrüßen und bewirten unsere Gäste vor Ort, nehmen eingehende Anrufe freundlich entgegen und beantworten E-Mails professionell Darüber hinaus kümmern Sie sich zuverlässig um den Einkauf von Büromaterialien und stellen deren Verfügbarkeit für einen reibungslosen Büroalltag sicher Abschließend gehört die Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen – alternativ können Sie eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufspraxis mit Sie haben bereits Erfahrung im Umgang mit gängigen Softwareprogrammen gesammelt und Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Programme einzuarbeiten, z.B. in unser digitales Rechnungsbearbeitungsprogramm Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und eine zuverlässige Arbeitsweise aus Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Mein Arbeitgeber Unser Kunde ist ein international agierendes Industrieunternehmen, Planung, Administration und Weiterentwicklung einer globalen IT-Serverlandschaft auf Basis moderner Technologien (u.?a. VMware, Microsoft Server, AWS) Sicherstellung einer hohen Systemverfügbarkeit für internationale Standorte sowie aktives Monitoring kritischer Systeme Umsetzung technischer Lösungen entlang definierter Enterprise-Architekturstandards inkl.
Dann solltest du jetzt weiterlesen! IT System Engineer (m/w/d) Deine Aufgaben: Administration, Installation und Weiterentwicklung der IT-Infrastruktur Betreuung der Client-Arbeitsplätze und der Standardsoftware (z.B. MS Office) Durchführung von Hard- und Softwareimplementierungen Bearbeitung von Störungen im Support-Ticket-System (Fehleranalyse & Troubleshooting) Einführung und technische Betreuung von Softwarelösungen inkl.
Probieren Sie es aus und erfahren Sie, was der Markt Ihnen zu bieten hat – völlig kostenfrei, diskret und unverbindlich! Wir freuen uns auf Sie. Administration und Betrieb einer virtualisierten RZ-Infrastruktur Monitoring und Automatisierung Hosting und Betrieb einer hochmodernen Kundenapplikation Anbindung der Kunden an die Infrastruktur im Sinne von SaaS, sowie Administration der Kundensysteme Administration der internen Office-IT inkl.
So sieht Ihr Tag bei uns aus In Ihrem neuen Job dreht sich alles rund um die kaufmännische Administration innerhalb unserer Verwaltung Dabei sind Sie die erste Ansprechperson für unsere externen Kontakte: Sie begrüßen und bewirten unsere Gäste vor Ort, nehmen eingehende Anrufe freundlich entgegen und beantworten E-Mails professionell Darüber hinaus kümmern Sie sich zuverlässig um den Einkauf von Büromaterialien und stellen deren Verfügbarkeit für einen reibungslosen Büroalltag sicher Abschließend gehört die Bearbeitung der Eingangs- und Ausgangspost ebenfalls zu Ihrem Verantwortungsbereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ihre kaufmännische Ausbildung haben Sie erfolgreich abgeschlossen – alternativ können Sie eine vergleichbare Qualifikation vorweisen Idealerweise bringen Sie bereits erste Berufspraxis mit Sie haben bereits Erfahrung im Umgang mit gängigen Softwareprogrammen gesammelt und Sie bringen die Bereitschaft mit, sich in neue Programme einzuarbeiten, z.B. in unser digitales Rechnungsbearbeitungsprogramm Darüber hinaus zeichnen Sie sich durch Ihr Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick und eine zuverlässige Arbeitsweise aus Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
B. mit phyton, Ansible, Kubernetes, GitOps-Ansätze)Aufbau effizienter Build-, Test- und Release-Pipelines und Etablierung eines modernen, professionellen BetriebsmodellsEinsatz und Administration von Lösungen führender Hersteller wie Cisco, VMware, Nutanix, Microsoft, Fortinet, etc.Aufbau und Pflege von Standards, Monitoring- und Observability-Lösungen sowie im Lifecycle- und Kapazitätsmanagement zur Sicherstellung optimaler Systemauslegung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare AusbildungFundierte Praxiserfahrung in der IT-InfrastrukturGute Kenntnisse im Bereich ProjektmanagementAnalytisches und abstraktes Denkvermögen, um komplexe IT-Architekturen zu entwickeln und Infrastrukturbetrieb in standardisierte, skalierbare Services zu transformierenLeidenschaft für die Weiterentwicklung, Automatisierung und Standardisierung von Infrastrukturservices, um eine zukunftsfähige, professionelle IT-Serviceorganisation zu schaffenNicht nur technisches Know-how mit, sondern auch die Fähigkeit, Innovationen voranzutreiben und ein motiviertes Team auf dem Weg zu einer modernen IT-Serviceorganisation zu unterstützenVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten UnternehmenHohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Jahns Referenznummer 854031/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.jahns@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Von dort aus werden Vertrieb, Service und zentrale Funktionen gesteuertFür die Position des HR Business Partners erfolgt der Einsatz überwiegend zur Betreuung eines zusätzlichen Standorts in Norddeutschland, nahe Hamburg, in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team HR-Beratung - Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten ThemenRecruiting & Onboarding - Steuerung des gesamten Auswahlprozesses sowie Sicherstellung eines strukturierten OnboardingsPersonalentwicklung - Planung und Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen und Unterstützung der Führungskräfte im WeiterbildungsprozessHR-Prozesse & Administration - Betreuung der Zeitwirtschaft, Pflege von HR-Systemen sowie Erstellung von Auswertungen und KennzahlenOrganisationsentwicklung - Mitwirkung bei Veränderungsprozessen, Weiterentwicklung von Strukturen und Begleitung kultureller InitiativenRegelwerke & Projekte - Mitarbeit an Betriebsvereinbarungen sowie aktive Teilnahme an vielfältigen HR-Projekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Organisation oder eine vergleichbare QualifikationFundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit eines UnternehmensFundiertes Know-how in Recruiting, Personalentwicklung sowie in HR-ProzessenSicheres und überzeugendes Auftreten, insbesondere in Beratungssituationen und VerhandlungenHohe soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Maß an EmpathieStrukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und souveräner Umgang mit sensiblen HR-FragestellungenGute EnglischkenntnisseSicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen, idealerweise auch HR-Software Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im HR-UmfeldModerne, wertschätzende Arbeitskultur und offene ZusammenarbeitFlexibles Arbeitsumfeld und GestaltungsspielraumRegelmäßige Team-Events Gehaltsinformationen 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 863821/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Von dort aus werden Vertrieb, Service und zentrale Funktionen gesteuert Für die Position des HR Business Partners erfolgt der Einsatz überwiegend zur Betreuung eines zusätzlichen Standorts in Norddeutschland, nahe Hamburg, in enger Zusammenarbeit mit dem zentralen HR-Team HR-Beratung - Zentrale Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in allen personalrelevanten Themen Recruiting & Onboarding - Steuerung des gesamten Auswahlprozesses sowie Sicherstellung eines strukturierten Onboardings Personalentwicklung - Planung und Umsetzung von Entwicklungsmaßnahmen und Unterstützung der Führungskräfte im Weiterbildungsprozess HR-Prozesse & Administration - Betreuung der Zeitwirtschaft, Pflege von HR-Systemen sowie Erstellung von Auswertungen und Kennzahlen Organisationsentwicklung - Mitwirkung bei Veränderungsprozessen, Weiterentwicklung von Strukturen und Begleitung kultureller Initiativen Regelwerke & Projekte - Mitarbeit an Betriebsvereinbarungen sowie aktive Teilnahme an vielfältigen HR-Projekten Erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Arbeitsrecht, Organisation oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit eines Unternehmens Fundiertes Know-how in Recruiting, Personalentwicklung sowie in HR-Prozessen Sicheres und überzeugendes Auftreten, insbesondere in Beratungssituationen und Verhandlungen Hohe soziale Kompetenz sowie ein ausgeprägtes Maß an Empathie Strukturierte Arbeitsweise, Zuverlässigkeit und souveräner Umgang mit sensiblen HR-Fragestellungen Gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit gängigen IT-Systemen, idealerweise auch HR-Software Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben im HR-Umfeld Moderne, wertschätzende Arbeitskultur und offene Zusammenarbeit Flexibles Arbeitsumfeld und Gestaltungsspielraum Regelmäßige Team-Events Gehaltsinformationen 70.000 € Ihr Kontakt Ansprechpartner Viola Müller Referenznummer 863821/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: viola.mueller@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Ihre Aufgaben: Konzeption, Implementierung & Betrieb der IT- Infrastruktur in den Schwerpunkten Netzwerk, Server- und Speichertechnologien Installation, Konfiguration und Administration von Server- & Clientsystemen, Patchmanagement, Softwareverteilung Betreuung und Weiterentwicklung der virtuellen Infrastruktur, zentraler Dienste (Exchange, AD, GPO, PKI) und IT-Sicherheitssysteme (EDR, NDR, Firewall, Network Monitoring) Administration der Datenbanksysteme (MS-SQL, Oracle, MySQL, Sybase) Betreuung von IT-Projekten mit fachlicher Verantwortung Dokumentation von IT-Systemen und Prozessen Unterstützung bei der Sicherstellung eines störungsfreien Betriebs im Rechenzentrum Ihr Profil: Ausbildung mit Schwerpunkt IT und mehrjährige Berufserfahrung in komplexen IT-Umgebungen Know-how hinsichtlich des Aufbaus und Betriebs von IT-Infrastruktur und IT-Sicherheit Denken in Prozessen, Pragmatismus sowie eine gute Kommunikationsfähigkeit und eine strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und Belastbarkeit Unser Angebot: Zukunftsorientierte Tätigkeit im Bereich der Digitalisierung im Gesundheitswesen Mitarbeit in einem engagierten Team und einem abwechslungsreichen Umfeld Eine technisch moderne Abteilung mit hervorragender Ausstattung Mitarbeiterfreundliche Dienstzeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten tarifliche Vergütung Sie möchten sich bewerben?
RSM Ebner Stolz sucht in eine/n Kaufmännischer Mitarbeiter Client & Order Administration (m/w/d) Teilzeit / Vollzeit (mind. 30h/Woche) (ID-Nummer: 13715144)
Entgeltabrechner/ Personalsachbearbeiter für internationales Umfeld (gn) PS Direkt - Job perfekt Zuverlässigkeit, Genauigkeit und ein sicherer Umgang mit sensiblen Daten zeichnen Ihre Arbeitsweise aus: Als Payroll Specialist (m/w/d) / HR Administration stellen Sie eine korrekte und termingerechte Entgeltabrechnung sicher und sind zugleich eine vertrauensvolle Ansprechperson für Mitarbeitende und Führungskräfte.
Dein Profil: Ausbildung & Erfahrung: Abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation im Projektmanagement Technisches Know-how: Erfahrung im Bereich Breitbandausbau oder Telekommunikation sind von Vorteil Fördermittel & Administration: Kenntnisse über Zuwendungsbescheide und öffentliche Förderprogramme sind ein großes Plus Analytisches Denken: Du behältst wirtschaftliche Kennzahlen im Blick und triffst fundierte Entscheidungen IT-Skills: Sicherer Umgang mit MS Office, idealerweise Erfahrung mit GIS-Systemen (z.B.
B. mit phyton, Ansible, Kubernetes, GitOps-Ansätze) Aufbau effizienter Build-, Test- und Release-Pipelines und Etablierung eines modernen, professionellen Betriebsmodells Einsatz und Administration von Lösungen führender Hersteller wie Cisco, VMware, Nutanix, Microsoft, Fortinet, etc. Aufbau und Pflege von Standards, Monitoring- und Observability-Lösungen sowie im Lifecycle- und Kapazitätsmanagement zur Sicherstellung optimaler Systemauslegung Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Fachrichtung Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Praxiserfahrung in der IT-Infrastruktur Gute Kenntnisse im Bereich Projektmanagement Analytisches und abstraktes Denkvermögen, um komplexe IT-Architekturen zu entwickeln und Infrastrukturbetrieb in standardisierte, skalierbare Services zu transformieren Leidenschaft für die Weiterentwicklung, Automatisierung und Standardisierung von Infrastrukturservices, um eine zukunftsfähige, professionelle IT-Serviceorganisation zu schaffen Nicht nur technisches Know-how mit, sondern auch die Fähigkeit, Innovationen voranzutreiben und ein motiviertes Team auf dem Weg zu einer modernen IT-Serviceorganisation zu unterstützen Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen Hohes Maß an Eigenverantwortung Ihr Kontakt Ansprechpartner Sarah Jahns Referenznummer 854031/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sarah.jahns@hays.de Anstellungsart Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH
Deine Aufgaben Du bist erste Anlaufstelle für einen festen Kreis von Mitarbeitenden sowie für externe Stellen wie Ämter oder Krankenkassen und übernimmst dabei Verantwortung mit WeitblickDu unterstützt bei abrechnungsrelevanten Fragen rund um Personalabrechnung, Zeitwirtschaft und Administration telefonisch und mit Hilfe unserer LösungsdatenbankDu behältst den Überblick über eingehende Anfragen und sorgst für eine selbstständige, fristgerechte und sorgfältige BearbeitungDu denkst mit und gestaltest mit: Du bringst Ideen ein, erkennst Verbesserungspotenziale und unterstützt bei der Umsetzung von Projekten im Bereich HR Services von der Planung bis zur DokumentationDu arbeitest im Team am Puls der Veränderung: Ob bei Change-Prozessen oder in der Kommunikation mit Schnittstellen Du bringst Dich aktiv ein und gestaltest den Wandel mit Deine Fähigkeiten Deine Persönlichkeit überzeugt: Du gehst sicher und souverän mit Menschen um, kommunizierst klar und freundlich und arbeitest gerne im Team dabei suchst Du den Konsens statt KonflikteDu hast Freude daran, Lösungen zu finden: Analysieren, mitdenken und praktikable Ansätze entwickeln liegen DirAuch wenn es mal stressig wird, bleibst Du gelassen und behältst den professionellen Umgang im Kundenkontakt beiIdealerweise bringst Du eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit oder hast bereits Erfahrung in einem Servicecenter bzw. einer vergleichbaren Rolle gesammeltMit Microsoft Office gehst Du sicher um, und wenn Du bereits erste Kenntnisse in SAP HCM hast, ist das ein Plus Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
*Geschlecht (d/m/w) egal, Hauptsache luftfahrtbegeistert✈ Abgeschlossenes Studium in einer technischen oder naturwissenschaftlichen Fachrichtung sowie Berufserfahrung im technischen Produkt‑ oder Systemmanagement ✈ Fundierte Kenntnisse der IT‑ und Rechenzentrumsinfrastrukturen, insbesondere hinsichtlich Betrieb, Administration und Monitoring technischer Systeme (idealerweise Linux‑basiert) ✈ Tiefgehendes Know-how in Datacenter‑Technologien ist besonders wünschenswert um bei Bedarf Tätigkeiten im Rechenzentrum übernehmen zu können
Qualification Checklist: University degree (or equivalent) in engineering, business administration or a related field. 3+ years of experience in international B2B sales and marketing for complex technical products – 5+ years for senior managers.
Deine Aufgaben Du entwickelst unsere Microsoft 365 Umgebung weiter und behältst dabei Exchange Online, SharePoint und Teams fest im BlickDu kümmerst dich um die Administration unserer Azure-Cloud-Infrastruktur sicher, stabil und skalierbarDu verwaltest Benutzer, Gruppen und Berechtigungen in Azure AD strukturiert und zuverlässigWiederkehrende Aufgaben?
Werde Teil unseres Teams und starte bei der Allgeier Public ab Mai 2026 als Systemadministrator mit dem Schwerpunkt Backup (m/w/d)"in Stuttgart (mit bis zu 80% Remote-Anteil) Deine Aufgaben Administrieren der Backup-Hardware und -Software sowie Unterstützen in Projekten zur Planung und Weiterentwicklung der Backup-InfrastrukturAufsetzen, Konfigurieren, Überwachen, Protokollieren und Administrieren der gesamten DatensicherungsumgebungKonfigurieren, Monitoring und Pflegen von Backup-Prozessen und -Plänen Optimieren und Automatisieren von Betriebs- und Backup-ProzessenDurchführen des Second- und Third-Level-Support, inklusive Patch- und Release-Management Dein Profil Abgeschlossene Berufsausbildung oder Hochschulabschluss im Bereich ITBerufserfahrung im Betrieb zentraler IT-Infrastrukturen sowie in der Umsetzung von Backup- und Recovery-Strategien, inklusive Aufbau und Migration komplexer Backup-Umgebungen Fundiertes Know-how in der Administration von Windows- und Linux-Servern sowie Erfahrung mit Datenbanken, SAP-Systemen und virtuellen UmgebungenGute Kenntnisse im Betrieb zentraler Microsoft Services wie Active Directory, Exchange und DHCPSehr gute Kenntnisse der deutschen Sprache erforderlich (C1) Deine Vorteile Mobiles Arbeiten: Je nach Projekt ist mobiles Arbeiten nach Absprache bei uns möglich.Familienfreundlichkeit: Wir stocken Dein Gehalt bei Erkrankung Deines Kindes auf 100% auf.
Planung, Design und Aufbau moderner Netzwerkstrukturen (LAN/WLAN, Routing, Switching, VPN) Umsetzung von Netzsegmentierung (VLAN/ACL), QoS-Strategien und Redundanzen Administration von Windows- und Linux-Serverlandschaften Betreuung von Active Directory, Virtualisierung (VMware/Hyper-V) und Data-Core Planung, Ausleuchtung und Betrieb professioneller WLAN-Netze Einsatz von ARUBA Central und Ekahau für Analyse und Betrieb Proaktives Monitoring und 2nd/3rd-Level-Troubleshooting komplexer Störungen Ursachenanalyse und nachhaltige Problemlösung mit Fokus auf Stabilität und Security Erstellung präziser Projekt- und Systemdokumentationen Fachliche Beratung und enge Zusammenarbeit mit Projektleitung und Vertrieb Abgeschlossene IT-Ausbildung, IT-Studium oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in Netzwerkadministration (Switching, Routing, VLAN) Know-how im professionellen WLAN-Management und Access-Point-Konzepten Erfahrung in Windows-Server, AD-Verwaltung und VMware/Hyper-V Analytische, strukturierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise Hoher Qualitätsanspruch und ausgeprägte Serviceorientierung Sicheres, kommunikatives Auftreten im Kundenkontakt Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Flexibilität und Bereitschaft für wechselnde Kundenumfelder, Führerschein Klasse B Lernbereitschaft und Motivation für Hersteller-Schulungen (z.B.
Ihre Aufgaben Sie betreuen unsere User im 1st & 2nd Level Support Sie übernehmen die Administration und Wartung der bestehenden IT auf der Basis von Produkten der Firmen Microsoft, VMware, Citrix, Cisco etc. Sie sind zuständig für die IT- und Netzwerkinfrastrukturkomponenten der Baustoffproduktion und Logistik im Zementwerk am Standort in Karsdorf Sie dokumentieren zur Qualitätssicherung Gemeinsam mit Ihrem interdisziplinären Team schaffen Sie komplexe Fehlersituationen aus der Welt Ihr Profil Sie haben eine Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbar gute Qualifikation, etwa durch Berufs- und Projekterfahrung in der IT Sie sind routiniert im Umgang mit Microsoft Client- und Serverbetriebssystemen und den Abhängigkeiten im Enterprise-Umfeld Führerschein Klasse B setzen wir voraus Sie zeichnen sich durch Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Know-how von IT-Sicherheit Enterprise-Umfeld wünschen wir uns Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Zukunftsperspektive Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine langfristige Perspektive in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Ein Team und einen Chef, welche mit Ihnen auf Augenhöhe zusammenarbeiten Eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Umfangreiche und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind EURORAD-Partner Eine moderne technische Ausrüstung steht ihnen zur Verfügung Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird Facts: ca. 90 Standorte / ca. 1500 User in Deutschland und Polen / modernes Rechenzentrum / Windows only / gute Ausstattung / wachsend / nie langweilig Rufen Sie den Leiter Rechenzentrum, Herrn Boemer, doch einfach mal an: +49 (0) 6761 901 220 Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Zukunftsperspektive Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine langfristige Perspektive in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Ein Team und einen Chef, welche mit Ihnen auf Augenhöhe zusammenarbeiten Eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Umfangreiche und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind EURORAD-Partner Eine moderne technische Ausrüstung steht ihnen zur Verfügung Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird Facts: ca. 90 Standorte / ca. 1500 User in Deutschland und Polen / modernes Rechenzentrum / Windows only / gute Ausstattung / wachsend / nie langweilig
Teamleitung IT (m/w/d) Arbeitsort: Region Oelde Referenz-Nr. 3168391 IHRE AUFGABEN Führung und Weiterentwicklung der IT-Abteilung mit drei MitarbeitendenEntwicklung einer zukunftsorientierten IT- und Digitalisierungsstrategie, die die Produktions- und Unternehmensprozesse unterstütztSicherstellung eines stabilen, performanten und sicheren IT-Betriebs (on-premise infrastruktur)Kontinuierliche Optimierung der Systemlandschaft, interner IT-Prozesse und SchnittstellenOperative Mitarbeit in allen relevanten IT-Themen sowie Pflege und Weiterentwicklung interner SoftwarelösungenDesign, Administration und Optimierung von Datenbanken (vorzugsweise MS SQL Server)Enge Zusammenarbeit mit den CAD-Anwendern und Weiterentwicklung der CAD-StrukturenUmsetzung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten in enger Abstimmung mit Produktion und EntwicklungSteuerung und Koordination externer IT-DienstleisterSicherstellung von IT-Security und Cyber-Sicherheit durch geeignete Konzepte und Maßnahmen IHR PROFIL Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Umfeld oder vergleichbare QualifizierungErste Führungserfahrung – gerne auch aus Projekten oder der stellvertretenden VerantwortungGute Kenntnisse in IT-Infrastruktur, Netzwerken und on-premise SystemlandschaftenErfahrung mit Virtualisierungslösungen und Datenbanken (vmWare, MS SQL Server)Know-how im Umgang mit CAD-Systemlandschaften, idealerweise Siemens NXKenntnisse in JavaScript und PowerShell; Fähigkeit, C#/.NET-Strukturen zu verstehenInteresse an Digitalisierungs- und AutomatisierungsprojektenSehr gutes Prozessverständnis, pragmatische ArbeitsweiseKommunikationsfähiges Englisch für den monatlichen Austausch mit internationalen StandortenMehrjährige Berufserfahrung in einem produzierenden UnternehmenFähigkeit, Themen zu hinterfragen und voranzutreiben DAS ANGEBOT Eine verantwortungsvolle Aufgabe mit hohem Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit, Prozesse und Systeme aktiv mitzugestalten.
Service/Marketing Cloud) Verwaltung von Benutzerprofilen, Rollen, Berechtigungen und Datenqualität Umsetzung von Workflows, Validierungsregeln, Reports und Dashboards Direkter 1st- und 2nd-Level-Support für Anwender Durchführung von Schulungen sowie aktive Förderung der Nutzerakzeptanz Sicherstellung des reibungslosen Systembetriebs in enger Zusammenarbeit mit IT und externen Partnern Unterstützung bei Systemintegrationen (ERP, E-Commerce, Marketing Automation) Dein Profil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Salesforce Administrator Zertifizierung (ADM201) oder vergleichbar wünschenswert Erfahrung in Administration, Systempflege und Anwendersupport in Salesforce Technisches Verständnis im Bereich Schnittstellen und Systemintegration (z. B.
Analyse bestehender Windows- und Linux-Serverlandschaften zur Vorbereitung der Cloud-Migration (Azure/GCP)Ableitung geeigneter Migrationspfade für die spätere Cloud-TransformationBetrieb und Administration der non-SAP ServerumgebungenInventarisierung und Dokumentation aller ServerlandschaftenTechnische Stabilisierung und Optimierung der bestehenden SystemeProaktives Einplanen und Durchführen von Updates, Patches und SicherheitsmaßnahmenDurchführung von Schwachstellenmanagement inkl.
Ihre Aufgaben Sie betreuen unsere User im 1st & 2nd Level Support Sie übernehmen die Administration und Wartung der bestehenden IT auf der Basis von Produkten der Firmen Microsoft, VMware, Citrix, Cisco etc. Sie sind zuständig für die IT- und Netzwerkinfrastrukturkomponenten der Baustoffproduktion und Logistik im Zementwerk am Standort in Karsdorf Sie dokumentieren zur Qualitätssicherung Gemeinsam mit Ihrem interdisziplinären Team schaffen Sie komplexe Fehlersituationen aus der Welt Ihr Profil Sie haben eine Berufsausbildung zum Fachinformatiker (m/w/d) für Systemintegration oder eine vergleichbar gute Qualifikation, etwa durch Berufs- und Projekterfahrung in der IT Sie sind routiniert im Umgang mit Microsoft Client- und Serverbetriebssystemen und den Abhängigkeiten im Enterprise-Umfeld Führerschein Klasse B setzen wir voraus Sie zeichnen sich durch Kommunikations- und Teamfähigkeit, sowie Eigeninitiative, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein aus Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise runden Ihr Profil ab Know-how von IT-Sicherheit Enterprise-Umfeld wünschen wir uns Wir bieten Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Zukunftsperspektive Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine langfristige Perspektive in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Ein Team und einen Chef, welche mit Ihnen auf Augenhöhe zusammenarbeiten Eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Umfangreiche und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind EURORAD-Partner Eine moderne technische Ausrüstung steht ihnen zur Verfügung Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird Facts: ca. 90 Standorte / ca. 1500 User in Deutschland und Polen / modernes Rechenzentrum / Windows only / gute Ausstattung / wachsend / nie langweilig Rufen Sie den Leiter Rechenzentrum, Herrn Boemer, doch einfach mal an: +49 (0) 6761 901 220 Eine unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit Zukunftsperspektive Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Eine langfristige Perspektive in einer nachhaltig wachsenden Unternehmensgruppe Ein Team und einen Chef, welche mit Ihnen auf Augenhöhe zusammenarbeiten Eine intensive Einarbeitung durch erfahrene Mitarbeiter Umfangreiche und vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten Wir sind EURORAD-Partner Eine moderne technische Ausrüstung steht ihnen zur Verfügung Freuen Sie sich auf eine Unternehmenskultur, die Sie fordern und fördern wird Facts: ca. 90 Standorte / ca. 1500 User in Deutschland und Polen / modernes Rechenzentrum / Windows only / gute Ausstattung / wachsend / nie langweilig
thyssenkrupp rothe erde Germany GmbH sucht in eine/n Werkstudent:in Digitalisierung & Administration (m/w/d) (ID-Nummer: 13740567)
emeis Deutschland Gruppe sucht in eine/n DATEV-Consultant (Buchhalter mit Schwerpunkt Datev-Administration) (ID-Nummer: 13666365)
Terminorganisation und Dokumentation Mitarbeit bei Projekten im Bereich Personal und Unternehmenskultur Ihr berufliches und persönliches Profil – Sie bringen mit: Eine kaufmännische Ausbildung, vorzugsweise mit Bezug zum Personalwesen Erweiterte oder mehr praktische Erfahrung in der Personalsachbearbeitung / HR-Administration, idealerweise im industriellen Umfeld oder in der Automobilbranche Kenntnisse im Umgang mit einer HR-Software sind von Vorteil Sicheres Arbeiten mit MS-Office Gutes Deutsch in Wort und Schrift – für die Ausübung Ihrer Tätigkeiten Strukturierte, gewissenhafte und verlässliche Arbeitsweise Verantwortungsbewusstsein, Diskretion sowie freundliches Auftreten und Teamgeist
Key Responsibilities: ·Provides specialized administrative support in the development, implementation, and marketing of our two HR development programs ·Serves as a central point of contact between prospective employees, vendors, staff, other departments, and/or external constituencies on day-to-day operational, and administrative matters; assists with meetings, special projects, and/or general problem resolution ·Coordinates activities and administration of program objectives; this requires engaging internal and external stakeholders ·Monitors and administers program/project expenses; may develop or participate in the development of funding proposals for the program ·Writes, edits, and coordinates development of course catalogs, promotional materials, educational materials, training manuals, newsletters, and/or brochures, as appropriate to the program ·Maintains program/project records, researches information and gathers and computes various data; prepares special and/or one-time reports, summaries, or replies to inquiries, selecting relevant data from a variety of sources.
Ihre Aufgaben Zu Ihren Aufgaben gehört die Konzeption, Erstellung und Pflege aussagekräftiger Berichte und Auswertungen mithilfe von SSRS oder vergleichbaren Reporting-ToolsMit gut strukturierten SQL-Abfragen und optimierten Datenbankstrukturen tragen Sie zu einer hohen Datenqualität und Performance beiDie Betreuung, Weiterentwicklung und Stabilität der eingesetzten Datenbanksysteme liegen ebenfalls in Ihrem VerantwortungsbereichAußerdem entwickeln und warten Sie webbasierte Anwendungen und stellen deren reibungslosen Betrieb sicherIn enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachbereichen wirken Sie daran mit, Datenmodelle und Architekturstrukturen kontinuierlich zu verbessernAuch die Integration neuer Datenquellen und deren Einbindung in bestehende Systeme gehört zu Ihrem ArbeitsalltagDurch das interne Ticketsystem behalten Sie jederzeit den Überblick über alle anstehenden Aufgaben und Prioritäten Ihre Fähigkeiten Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich, etwa in Informatik oder WirtschaftsinformatikPraktische Erfahrung im Umgang mit dem Microsoft SQL Server ab Version 2019 bildet eine wichtige GrundlageKenntnisse in SSIS, SSRS und der Arbeit mit Microsoft Visual Studio (ab Version 2019) sind erforderlichErste Berührungspunkte mit Programmiersprachen wie Python, Java, JavaScript, C# oder .NET werden ebenfalls erwartetErfahrungen mit Reporting-Werkzeugen wie Crystal Reports oder dem Microsoft Report Builder sind von VorteilEbenso hilfreich ist ein sicherer Umgang mit dem Internet Information Services (IIS) zur Verwaltung von WebanwendungenWünschenswert sind zudem Kenntnisse in der Administration Microsoft-basierter SoftwarearchitekturenAls Pluspunkt gelten Know-how im Bereich OLAP-Datenbanken sowie ein generelles Interesse an UX- oder Webdesign-Themen Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!