Du bist Ansprechpartner:in für die Mitarbeiter:innen und Führungskräfte unserer Tochtergesellschaft, der Kalo vor Ort GmbH, und stehst ihnen mit Rat und Tat zur Seite rund um Personalthemen.Im Bereich der Personaladministration gehören das Erstellen von Arbeitsverträgen, Vertragsänderungen, Kündigungen, Zeugnissen und Bescheinigungen – etwa für Jubiläen, Sozialleistungen oder sonstige Nachweise – zu Deinen Aufgaben.Du bist mitverantwortlich für die vorbereitende Lohn- und Gehaltsbuchhaltung sowie für die aktive Unterstützung für den Jahresabschluss und stellst gemeinsam im Team sicher, dass alle abrechnungsrelevanten Unterlagen, Rückstellungen und Meldungen fristgerecht im Controlling und bei der Steuerberatung vorliegen.Zudem bist Du für Themen rund um die betriebliche Altersvorsorge (BAV) zuständig, Verwaltung von Verträgen und Kommunikation mit externen Dienstleistern.Im Personalcontrolling bereitest Du Daten auf und erstellst Auswertungen, um transparente Personalprozesse sicherzustellen.Da Du auch ein Teil des Ganzen Bereichs Personal & Culture Management bist, ist die Mitarbeit an bereichsübergreifenden Themen als Teil des Shared Service Centers innerhalb des People & Culture Managements, ein Teil Deiner Rolle.Du unterstützt aktiv die Weiterentwicklung unseres HR-Tools Personio, bringst Deine Ideen ein und trägst zur Optimierung der HR-Prozesse bei.Du bringst mehrere Jahre Erfahrung im Personalbereich mit - vom Recruiting bis zur Administration und bleibst dabei immer neugierig, neue Themen zu entdecken und Dir schnell anzueignen.Du hast Erfahrung mit Personal-Steuerungssystemen wie Personio.
HR-Systeme) Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ausbildung oder Studium in der IT, Wirtschaft oder vergleichbaren Bereichen Erfahrung in der Betreuung oder Administration eines Learning-Management-Systems, idealerweise Totara Erfahrung und technisches Grundverständnis mit digitalen (Lern-)Plattformen oder Supportprozessen Ausgeprägte Service- und Supportorientierung Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Cloud-Migrationen, Security-Rollouts, Netzwerk-Redesigns)Dokumentation von Systemen, Prozessen und Architekturen sowie Wissenstransfer im TeamBearbeitung und Dokumentation von Tickets, als 2nd- und 3rd-Level-Support Profil Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im IT-Bereich oder vergleichbare praktische ErfahrungBerufserfahrung in der Administration moderner, cloud-basierter IT-Umgebungen (idealerweise Microsoft 365 / Azure)Sehr gute Kenntnisse in der Microsoft 365 Suite, inkl.
B. im Bereich Büromanagement, Industrie oder Groß- und AußenhandelPraxiserfahrung im Bereich Customer Service oder Administration – idealerweise mit Kundenkontakt und Schnittstellen zum VertriebsinnendienstSicherer Umgang mit MS Office sowie mit ERP-Systemen wie Microsoft Dynamics NAV, SAP oder PDS – oder du bringst die Motivation mit, dich zügig einzuarbeitenEine ausgeprägte Kommunikationsstärke gepaart mit echter Teamfähigkeit – du behältst auch in stressigen Momenten den Überblick und bleibst freundlichDu bist gut organisiert, handelst selbstständig, denkst mit – und behältst auch dann den Überblick, wenn’s turbulent wird Wir bieten Sicher in die Zukunft: Unbefristete Anstellung in einem wachsenden Unternehmen - Wir bieten dir langfristige Perspektiven in einem krisensicheren Unternehmen mit flachen Hierarchien und vielfältigen Karrieremöglichkeiten.Work-Life-Balance neu gedacht: Flexible Strukturen und 30 Tage Urlaub - Du kannst dein Berufs- und Privatleben optimal gestalten und die Vorteile von 30 Urlaubstagen genießen.Weiterbildung, die dich nach vorne bringt: Nationale und internationale Programme - Wachse mit uns – durch erstklassige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten, unterstützt von unserer eigenen SPIE Akademie.Vertrauen und Verantwortung ab Tag eins - In unserer offenen Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien erhältst du volles Vertrauen und kannst von Anfang an Verantwortung übernehmen.Attraktive Zusatzleistungen, die überzeugen - Freu dich auf jährliche Sonderzahlungen, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, ein Beteiligungs-/Aktienprogramm sowie exklusive Rabatte über unsere Plattform Corporate Benefits.Modernes Arbeiten, das inspiriert - Dich erwartet eine top-moderne Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Tischen, leistungsstarkem Equipment und allem, was du für deine Produktivität brauchst.
Unterstützung bei der Instrumentation und Springertätigkeit während operativer Eingriffe Sicherer Umgang mit medizintechnischen Geräten Patientenbezogene Administration und sorgfältiges Führen der Dokumentation Vorbereitung und Nachbereitung der Materialien und Instrumente für Operationen Unterstützung bei der Patientenpositionierung Unser Angebot - weil Du Deinem Team wichtig bist.
IHRE VORTEILE BEI UNS: Kostenlose persönliche Betreuung von Anfang an – wir begleiten Sie durch den gesamten Vermittlungsprozess, individuell und kostenlos Gezielte Vorbereitung auf Ihre neue Position – vom Bewerbungsgespräch bis zur Vertragsunterzeichnung Jobsuche nach Ihren Wünschen – wir finden Positionen, die zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Lebensumständen passen Exklusive Kundennetzwerke – profitieren Sie von Möglichkeiten, die nicht jeder hat DARAUF KÖNNEN SIE SICH AUCH FREUEN: Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem zukunftsorientierten Unternehmen Flexible Arbeitszeiten (Start zwischen 6:00 und 8:30 Uhr), 38-Stunden-Woche Urlaubs- und Weihnachtsgeld, 27 Urlaubstage pro Jahr Kostenfreie Parkplätze auf dem Firmengelände Private Nutzung des Firmen-Sprinters nach Absprache möglich Flache Hierarchie mit kurzen Entscheidungswegen Betriebliche Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss Eigenverantwortliches Arbeiten mit Gestaltungsspielraum IT-Unterstützung durch externe Dienstleister Überstundenvergütung oder Freizeitausgleich Diese Aufgaben erwarten Sie: 1st–3rd-Level IT-Support und Bearbeitung von Supportanfragen Installation, Konfiguration und Wartung von Hard- und Software sowie IT-Arbeitsplätzen Administration von VoIP-Telefonanlagen, mobilen Endgeräten und Active Directory Betreuung produktionsnaher Systeme und dauerhafte Störungsbehebung Planung und Umsetzung von IT-Infrastrukturprojekten, inkl.
Conny und Kati - die Herzen der Niederlassung haben die gesamte Administration in der Hand. Noch dazu sorgen unsere Personalassistentinnen immer für gute Laune und behalten auch im Lohn-Stress einen kühlen Kopf.
DAS SIND DEINE AUFGABEN: In der Rolle als Sales Consultant (m/w/d) verantwortest Du die ganzheitliche Betreuung unserer Kunden im Contracting- und Projektgeschäft.Der kontinuierliche Ausbau bestehender Kundenbeziehungen sowie die gezielte Gewinnung neuer Kunden liegen in Deinem Verantwortungsbereich.Mit Deiner Expertise berätst Du Unternehmen zu flexiblen und maßgeschneiderten Personallösungen.Du übernimmst die Rekrutierung, Auswahl und Betreuung hochqualifizierter Experten und Freelancer.Den gesamten Besetzungsprozess steuerst Du eigenständig vom ersten Kontakt bis zum erfolgreichen Projektstart.Zu Deinen Aufgaben zählen zudem Vertragsverhandlungen, die Erstellung von Angebotskalkulationen sowie Tätigkeiten im Projektmanagement.In enger Abstimmung mit internen Schnittstellen wie Recruiting, Administration und HR stellst Du reibungslose Abläufe sicher. DAS BRINGST DU MIT: Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung (z. B.
Erfahrung in testgetriebener Entwicklung (TDD). Basiskenntnisse der Linux Administration. Verständnis von Sinn, Verwendung und Entwurf von Mock-Objekten sowie von sinnvollen Designprinzipien, wie sie z.B. in „Clean Code“ propagiert werden.
Deine Aufgaben Sparringspartner: Als (Junior) Recruitment Consultant besteht Deine Aufgabe darin, von Dir ausgewählte IT-Spezialisten an unsere Kunden zu vermitteln End-to-End : Du unterstützt Deine Kunden von der Personalanalyse über den Recruiting-Prozess bis zur Platzierung eines Bewerbers Candidate-Journey : Dafür identifizierst und rekrutierst Du qualifizierte IT-Fach- und Führungskräfte und führst Bewerbungsgespräche durch Verhandlung : Nachdem Du einen passenden Kandidaten ermittelt hast, führst Du mit Bewerbern und Endkunden Gespräche zur Preisgestaltung Administration : Die Anfertigung von Projektdokumentationen und Projektverträgen gehört ebenso zu Deinen Aufgaben Dein Profil Mix: Du suchst eine abwechslungsreiche Tätigkeit, die unterschiedliche Aspekte aus HR und Sales vereint und die Dich stets mit neuen Kontakten in Verbindung bringt Passender Background : Du hast eine (abgeschlossene) Berufsausbildung im Personaldienstleistungsbereich, ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftspsychologie, IT, o.ä.; oder sonstige Erfahrungen, die für diese Position hilfreich sind Erfahrung und Neugier : Du konntest bereits erste Berufserfahrung im Recruiting/in der Personalberatung sammeln und hast Lust auf eine spannende Herausforderung im IT-Umfeld Über den Tellerrand hinaus: Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Verhandlungsgeschick: Du hast Spaß im Salesbereich und kannst andere Personen bei Verhandlungen überzeugen Teamplayer : Eine hohe Team- und Kommunikationsfähigkeit ist für Dich selbstverständlich und Dein Auftreten ist freundlich und souverän Warum wir?
HR-Systeme) Ihre Qualifikationen auf einen Blick Ausbildung oder Studium in der IT, Wirtschaft oder vergleichbaren Bereichen Erfahrung in der Betreuung oder Administration eines Learning-Management-Systems, idealerweise Totara Erfahrung und technisches Grundverständnis mit digitalen (Lern-)Plattformen oder Supportprozessen Ausgeprägte Service- und Supportorientierung Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Gute Englischkenntnisse Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Ihre Aufgaben – Das erwartet Sie: Sparkasseneigene Versicherungen: Betreuung und Verwaltung der Sparkasseneigenen Versicherungen und Abwicklung von Schadenfällen. Zutrittsverwaltung: Verwaltung und Administration der digitalen Zutrittsverwaltung unter Berücksichtigung branchenspezifischer Anforderungen. Zentrales Auslagerungsmanagement: Unterstützung des zentralen Auslagerungsbeauftragten und Beratung der Fachabteilungen im Auslagerungsmanagement, der Dienstleistersteuerung und im Vertragsmanagement sowie Sicherstellung der Einhaltung regulatorischer Anforderungen (z.B.
Associate- oder Professional-Level-Zertifikate führender Anbieter), Nachweise oder Weiterbildung im Bereich IT-Sicherheit, NAC-Administration und WLAN-Technologien Für nähere Details zur Tätigkeit sowie weitere Fragen: Robert Dietrichs IT-Teamleitung Tel. +49 5361 80-3110 E-Mail: robert.dietrichs@klinikum.wolfsburg.de Bewerbungen absenden ausschließlich über den Button "Jetzt bewerben" Wir freuen uns Sie kennenzulernen!
Zur Verstärkung unseres Teams in Gescher suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen: IT-Systemadministrator (m/w/d) in Vollzeit Ihre neue Aufgabe Im täglichen Betrieb unterstützt du die Wartung und die Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur Dabei übernimmst du die Administration der gruppenweiten IT-Anwendungen, sowie deren Schulungen und Dokumentation Du installierst, konfigurierst und pflegst Hard- & Software und sorgst für einen reibungslosen Ablauf der IT-Systeme Im First- und Second-Level-Support stehst du der kompletten Belegschaft der HUESKER Gruppe zur Seite Zu den regelmäßigen Tätigkeiten gehört die Mitarbeit bei der Planung und Durchführung von IT-Projekten Das bringen Sie mit Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration oder vergleichbarer Abschluss Kenntnisse in Windows-basierten Server- und Client-Systemen sowie der Netzwerktechnik erste Erfahrungen in der Automatisierung von administrativen Aufgaben wie Software-Installationen erste Berührungspunkte mit IT-Projekten von Vorteil gute Englischkenntnisse strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise ausgeprägte Teamfähigkeit Was Sie von uns erwarten können Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Modell und 6 Wochen Urlaub/Jahr Teilnahme an Sportevents mit Fußball- oder Laufteams Vergünstigte Mittagessen in Gaststätten vor Ort Mitarbeiterrabatte bei unzähligen Marken und Herstellern Vergünstigte Nutzung von E-Ladesäulen und Jobbike mit Arbeitgeberzuschüssen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Employee Assistance Program und Prämienmodell im betrieblichen Gesundheitsmanagement Kostenloses Wasser- und Obstangebot Regelmäßige Firmen- und Teamevents Was Sie von uns erwarten können Eine attraktive Vergütung mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld und betrieblicher Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten in einem hybriden Modell und 6 Wochen Urlaub/Jahr Teilnahme an Sportevents mit Fußball- oder Laufteams Vergünstigte Mittagessen in Gaststätten vor Ort Mitarbeiterrabatte bei unzähligen Marken und Herstellern Vergünstigte Nutzung von E-Ladesäulen und Jobbike mit Arbeitgeberzuschüssen Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Employee Assistance Program und Prämienmodell im betrieblichen Gesundheitsmanagement Kostenloses Wasser- und Obstangebot Regelmäßige Firmen- und Teamevents HR4YOU ist der Spezialist für Human Relationship Management Systeme, die Arbeitsmarktprozesse effizient und nachhaltig optimieren.
In this position, you will be part of the project team and will be jointly responsible for the recording of customer requirements as well as the successful design and implementation of our MES solutions at our customers' sites.Successfully completed studies, ideally with a focus on business informatics, manufacturing or business administration, alternatively comparable practical experienceYou enjoy solution-oriented work and consulting and have many years of professional experience in consulting or project management in the field of IT of production control solutions (MES, ERP, BDE)IT and process knowledge in the areas of manufacturing, automation, machine connection or software development in the MES environmentGood knowledge of MES standards (ISA-S95, S88), programming languages (Java, C#), databases (SQL, Oracle), Windows and ideally knowledge of WebServer (IIS) and cloud technology (AWS, Azure)Competent appearance at the customer by means of excellent communication- and presentation skills as well as negotation competence in German and EnglishAbility to work in a team, reliability and commitment, high flexibility and resilience as well as structured, targeted functioningEnjoy intensive intercultural cooperationAs a service-oriented company, creativity and engagement of the employees are particularly important.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sicherstellung des laufenden und ausfallsicheren Betriebs der unternehmensinternen Software d.3 von d.velop und den hiermit verbundenen Workflows Unterstützung bei Projektarbeiten sowie deren Durchführung Sie sind fachlicher Ansprechpartner für die umfassende und lösungsorientierte Unterstützung unserer internen Kunden. Administration, Konfiguration und Betreuung unserer Applikationen Analyse und Umsetzung von neuen Anforderungen Fehleranalyse und -bearbeitung in Zusammenarbeit mit unserem Supportanbieter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen eine technische abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
Einsatzstelle: Neonatologie / Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Aufgaben Betreuung und Versorgung unserer kleinsten Patientinnen und Patienten – von Früh- und kranken Neugeborenen auf höchstem medizinischen Niveau Betreuung und Versorgung der Wöchnerinnen in den ersten Tagen nach der Entbindung Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Rahmen des Pflegeprozesses Pflegedokumentation und Administration Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der pädiatrischen und neonatologischen Pflege von Vorteil, aber keine Voraussetzung Offenheit gegenüber aktuellen pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
.) – Schwerpunkt Handel – national 45307 Essen Nordrhein Westfalen Germany Administration (Verwaltung) Studium / Abiprogramm Vollzeit Studium / Abiprogramm Wer wir sind Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler.
Du bist verantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung der Microsoft Azure Cloud-Architektur und stellst sicher, dass sie den aktuellen und zukünftigen Geschäftsanforderungen entsprichtDu entwickelst ganzheitliche Cloud- und Hybrid-Architekturen und berätst interne Stakeholder bei der Auswahl und Integration von Technologien Du übersetzt komplexe geschäftliche Anforderungen in skalierbare, sichere und performante Cloud-Lösungen Du definierst und implementierst Governance-, Sicherheits- und Compliance-Frameworks für die Azure-Umgebung Du entwirfst Lösungen für Datenmanagement, Identitäts- und Zugriffssteuerung, Netzwerkarchitektur sowie Business Continuity und Disaster Recovery Du arbeitest eng mit IT-Sicherheit, Netzwerk- und Datenarchitekten, DevOps-Teams sowie externen Dienstleistern zusammen, um eine integrierte und zukunftsfähige Cloud-Landschaft zu schaffen Du führst Architektur-Reviews durch und stellst sicher, dass Best Practices und Standards eingehalten werden Du unterstützt bei der Auswahl und Einführung neuer Cloud-Dienste und -Technologien und bewertest deren Auswirkungen auf die bestehende Infrastruktur Du begleitest Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und stellst die technische Qualität und Konsistenz sicher Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von IT-Serviceprozessen und Automatisierungslösungen ein Du stellst Anwendersupport im Hard- und Softwareumfeld (Business-Applikationen und M365 Komponenten) sicher Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Azure-Cloud-Architekturen in komplexen Unternehmensumgebungen Du bist vertraut mit Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Governance und Monitoring und kannst diese strategisch einsetzen Du verfügst über fundierte Kenntnisse in allgemeinen IT-Vorgängen, einschließlich Netzwerk, Virtualisierung, Identität, Geschäftskontinuität, Governance, Datenplattformen sowie idealerweise in den Bereichen Sicherheit und Notfallwiederherstellung Du hast Erfahrung in der Gestaltung, Implementierung und Administration von Microsoft Cloud/Azure-Infrastrukturen, Architekturen und Ressourcen Du besitzt Scripting-Fähigkeiten, vorzugsweise in PowerShell, und bist sicher im Umgang mit Intune und Entra Du hast Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365 und SharePoint und kennst dich im ITSM-Bereich aus (z.
Ermittlung, Auswertung und Analyse des Schulungsbedarfs sowie Beratung der Führungskräfte und Mitarbeitenden zur Auswahl geeigneter MaßnahmenKonzeption, Implementierung und Weiterentwicklung von Maßnahmen zur Personal- und FührungskräfteentwicklungEigenverantwortliche Durchführung von Weiterbildungsveranstaltungen, Trainings und CoachingsIdentifikation aktueller Trends im Bereich der Personalentwicklung und Auswahl passender Weiterbildungsmaßnahmen und Trainer Administration und Ausbau des digitalen Schulungssystems Key-User unseres Recruiting-Tools Coveto und Steuerung des Recruiting-Prozesses im Bereich Service in enger Abstimmung mit den GebietsleitungenErstellung und Veröffentlichung von Stellenausschreibungen und Auswahl zielgruppengerechter Recruiting-KanäleRegelmäßiges Reporting von BewerberzahlenÜbernahme von HR-Projekten und Sonderaufgaben nach Bedarf Darüber freuen uns: Abgeschlossenes Studium im Bereich Psychologie, Wirtschaftspädagogik oder vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Personalentwicklung Alternativ: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit entsprechender Weiterbildung im PersonalbereichMindestens 5-8 Jahre Berufserfahrung in ähnlichen PositionenErfahrung in der Präsentation und Moderation von GruppenKompetenter Einsatz von KI-gestützten Tools zur Entwicklung und Optimierung digitaler LerninhalteGute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office (Outlook, Word, Excel, Power Point)Sehr gute Deutschkenntnisse Souveränes Auftreten sowie ausgeprägte soziale Kompetenz und EmpathieStrukturierte, zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise verbunden mit einem guten Selbst- und Zeitmanagement Sollten Ihre Kompetenzen nicht in jedem Punkt zutreffen, freuen wir uns dennoch über Ihre Bewerbungsunterlagen.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie arbeiten an der IT-Infrastruktur mit Hard- und Softwareinstallation und sind für den First- und Second-Level Support zuständig Sie halten die SQL-Datenbanken am Laufen und kümmern sich um die IT-Sicherheit der Netzwerktechnik Sie übernehmen die Vorbereitung und Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen älterer industrieller Softwareanwendungen Sie kümmern sich um das Rollout und Monitoring von Sicherheitsupdates und implementieren Backup- und Recovery-Konzepte für einen datenverlustfreien Betrieb der Server Die Administration von virtuellen Maschinen (VMware) sowie Verwaltung von Benutzerkonten in der Windows Active Directory (AD) ist Teil Ihres Aufgabenumfangs Sie haben die Verantwortung für die Abrechnung der Arbeiten inklusive der erforderlichen technischen und kaufmännischen Dokumentation Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Fachinformatiker, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Bezeichnungen wie TCP/IP, VLANs, Routing und Switching in industriellen Netzwerken sind für Sie gängige Begriffe Sie haben Grundkenntnisse in der Datenbankadministration, WSUS (Windows Server Update Services) sowie der IT-Security Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit Prozessleitsystemen und SPS-Steuerungen Fachkundig und routiniert gehen Sie mit MS-Office um, ebenso besitzen Sie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im selbständigen, eigenverantwortlichen und zuverlässigen Arbeiten runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
Einsatzstelle: Neonatologie / Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Ihre Aufgaben Betreuung und Versorgung unserer kleinsten Patientinnen und Patienten – von Früh- und kranken Neugeborenen auf höchstem medizinischen Niveau Betreuung und Versorgung der Wöchnerinnen in den ersten Tagen nach der Entbindung Patientenzentrierte und ressourcenfördernde Pflege in enger Zusammenarbeit mit Ihren Kolleginnen und Kollegen sowie mit anderen Berufsgruppen, Fachbereichen und Stationen Vor- und Nachbereitung sowie Assistenz bei diagnostischen und therapeutischen Maßnahmen Beratung und Anleitung von Eltern und Bezugspersonen im Rahmen des Pflegeprozesses Pflegedokumentation und Administration Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger bzw. Pflegefachkraft (m/w/d) Erste Berufserfahrung in der pädiatrischen und neonatologischen Pflege von Vorteil, aber keine Voraussetzung Offenheit gegenüber aktuellen pflegerischen Maßnahmen und Entwicklungen Aufgeschlossene, teamfähige und kooperative Persönlichkeit Eine positive Einstellung zu den christlichen Werten unseres Unternehmens Unser Angebot Attraktive Vergütung nach AVR-C mit Jahressonderzahlung Grundgehalt bei einer Vollzeitstelle als Berufseinsteiger in Höhe von 3.510,30€ brutto/Monat mit Staffelung nach Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 4.305,40€ brutto/Monat (zzgl.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie arbeiten an der IT-Infrastruktur mit Hard- und Softwareinstallation und sind für den First- und Second-Level Support zuständig Sie halten die SQL-Datenbanken am Laufen und kümmern sich um die IT-Sicherheit der Netzwerktechnik Sie übernehmen die Vorbereitung und Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen älterer industrieller Softwareanwendungen Sie kümmern sich um das Rollout und Monitoring von Sicherheitsupdates und implementieren Backup- und Recovery-Konzepte für einen datenverlustfreien Betrieb der Server Die Administration von virtuellen Maschinen (VMware) sowie Verwaltung von Benutzerkonten in der Windows Active Directory (AD) ist Teil Ihres Aufgabenumfangs Sie haben die Verantwortung für die Abrechnung der Arbeiten inklusive der erforderlichen technischen und kaufmännischen Dokumentation Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Fachinformatiker, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Bezeichnungen wie TCP/IP, VLANs, Routing und Switching in industriellen Netzwerken sind für Sie gängige Begriffe Sie haben Grundkenntnisse in der Datenbankadministration, WSUS (Windows Server Update Services) sowie der IT-Security Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit Prozessleitsystemen und SPS-Steuerungen Fachkundig und routiniert gehen Sie mit MS-Office um, ebenso besitzen Sie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im selbständigen, eigenverantwortlichen und zuverlässigen Arbeiten runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sicherstellung des laufenden und ausfallsicheren Betriebs der unternehmensinternen Software d.3 von d.velop und den hiermit verbundenen Workflows Unterstützung bei Projektarbeiten sowie deren Durchführung Sie sind fachlicher Ansprechpartner für die umfassende und lösungsorientierte Unterstützung unserer internen Kunden. Administration, Konfiguration und Betreuung unserer Applikationen Analyse und Umsetzung von neuen Anforderungen Fehleranalyse und -bearbeitung in Zusammenarbeit mit unserem Supportanbieter Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie besitzen eine technische abgeschlossene Berufsausbildung oder vergleichbare Qualifikation.
Du bist verantwortlich für die Konzeption, Weiterentwicklung und Optimierung der Microsoft Azure Cloud-Architektur und stellst sicher, dass sie den aktuellen und zukünftigen Geschäftsanforderungen entspricht Du entwickelst ganzheitliche Cloud- und Hybrid-Architekturen und berätst interne Stakeholder bei der Auswahl und Integration von Technologien Du übersetzt komplexe geschäftliche Anforderungen in skalierbare, sichere und performante Cloud-Lösungen Du definierst und implementierst Governance-, Sicherheits- und Compliance-Frameworks für die Azure-Umgebung Du entwirfst Lösungen für Datenmanagement, Identitäts- und Zugriffssteuerung, Netzwerkarchitektur sowie Business Continuity und Disaster Recovery Du arbeitest eng mit IT-Sicherheit, Netzwerk- und Datenarchitekten, DevOps-Teams sowie externen Dienstleistern zusammen, um eine integrierte und zukunftsfähige Cloud-Landschaft zu schaffen Du führst Architektur-Reviews durch und stellst sicher, dass Best Practices und Standards eingehalten werden Du unterstützt bei der Auswahl und Einführung neuer Cloud-Dienste und -Technologien und bewertest deren Auswirkungen auf die bestehende Infrastruktur Du begleitest Projekte von der Planung bis zur Umsetzung und stellst die technische Qualität und Konsistenz sicher Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung von IT-Serviceprozessen und Automatisierungslösungen ein Du stellst Anwendersupport im Hard- und Softwareumfeld (Business-Applikationen und M365 Komponenten) sicher Du hast ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Du hast fundierte Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Azure-Cloud-Architekturen in komplexen Unternehmensumgebungen Du bist vertraut mit Azure-Diensten wie Compute, Storage, Networking, Security, Governance und Monitoring und kannst diese strategisch einsetzen Du verfügst über fundierte Kenntnisse in allgemeinen IT-Vorgängen, einschließlich Netzwerk, Virtualisierung, Identität, Geschäftskontinuität, Governance, Datenplattformen sowie idealerweise in den Bereichen Sicherheit und Notfallwiederherstellung Du hast Erfahrung in der Gestaltung, Implementierung und Administration von Microsoft Cloud/Azure-Infrastrukturen, Architekturen und Ressourcen Du besitzt Scripting-Fähigkeiten, vorzugsweise in PowerShell, und bist sicher im Umgang mit Intune und Entra Du hast Erfahrung im Umgang mit Microsoft 365 und SharePoint und kennst dich im ITSM-Bereich aus (z.
Bewerbung per WhatsApp Deine Ansprechpartnerin Gabriela Dorner Mitarbeiterin Administration ITB Tel.: +43 2235 44505 - 411 Das Jahresbruttoentgelt beträgt für Monteur:innen rund € 55.000,-. Nach deiner 12-monatigen internen Ausbildung zum/zur Obermonteur:in beträgt dein Jahresbruttoentgelt rund € 70.000,-.
So sieht Ihr Tag bei uns aus So sieht Ihr Tag bei uns aus Gestaltung und Weiterentwicklung der verschiedenen M365-Services wie Teams und SharePoint Online sowie der Produkte der Power Platform Verantwortung für den störungsfreien Betrieb, das Monitoring sowie die Störungsanalyse und -behebung unserer M365-Umgebung Beobachten der neuesten Entwicklungen im M365-Umfeld und verteilen der Informationen an deine Kollegen Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um M365-Applikationen und -Integrationen Eigenverantwortliche Planung & Durchführung von Projekten in deinem Fachbereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Diese Fähigkeiten bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder einer IT-Ausbildung Sehr gute Kenntnisse in der Administration mehrerer M365-Services, insbesondere Teams und Power Platform vorteilhaft Gute Erfahrungen der aktiven Gestaltung und Verbesserung von IT-Service-Prozessen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Außerordentlicher Spaß an der Arbeit im Team, Lernbereitschaft und eine positive Grundeinstellung Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Anja Thiemann Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
So sieht Ihr Tag bei uns aus Sie arbeiten an der IT-Infrastruktur mit Hard- und Softwareinstallation und sind für den First- und Second-Level Support zuständig Sie halten die SQL-Datenbanken am Laufen und kümmern sich um die IT-Sicherheit der Netzwerktechnik Sie übernehmen die Vorbereitung und Abwicklung von Instandhaltungsmaßnahmen älterer industrieller Softwareanwendungen Sie kümmern sich um das Rollout und Monitoring von Sicherheitsupdates und implementieren Backup- und Recovery-Konzepte für einen datenverlustfreien Betrieb der Server Die Administration von virtuellen Maschinen (VMware) sowie Verwaltung von Benutzerkonten in der Windows Active Directory (AD) ist Teil Ihres Aufgabenumfangs Sie haben die Verantwortung für die Abrechnung der Arbeiten inklusive der erforderlichen technischen und kaufmännischen Dokumentation Ihre Qualifikationen auf einen Blick Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker oder Fachinformatiker, idealerweise mit Weiterbildung zum Techniker oder Meister Bezeichnungen wie TCP/IP, VLANs, Routing und Switching in industriellen Netzwerken sind für Sie gängige Begriffe Sie haben Grundkenntnisse in der Datenbankadministration, WSUS (Windows Server Update Services) sowie der IT-Security Idealerweise haben Sie Erfahrungen mit Prozessleitsystemen und SPS-Steuerungen Fachkundig und routiniert gehen Sie mit MS-Office um, ebenso besitzen Sie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im selbständigen, eigenverantwortlichen und zuverlässigen Arbeiten runden Ihr Profil ab Unser Angebot für Ihren Einsatz Steigen Sie bei uns ein und profitieren Sie von den Stärken, die REMONDIS als Unternehmensgruppe mit sich bringt.
So sieht Ihr Tag bei uns aus So sieht Ihr Tag bei uns aus Gestaltung und Weiterentwicklung der verschiedenen M365-Services wie Teams und SharePoint Online sowie der Produkte der Power Platform Verantwortung für den störungsfreien Betrieb, das Monitoring sowie die Störungsanalyse und -behebung unserer M365-Umgebung Beobachten der neuesten Entwicklungen im M365-Umfeld und verteilen der Informationen an deine Kollegen Ansprechpartner für Projektleiter und andere Anforderer rund um M365-Applikationen und -Integrationen Eigenverantwortliche Planung & Durchführung von Projekten in deinem Fachbereich Ihre Qualifikationen auf einen Blick Diese Fähigkeiten bringen Sie mit Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich IT oder einer IT-Ausbildung Sehr gute Kenntnisse in der Administration mehrerer M365-Services, insbesondere Teams und Power Platform vorteilhaft Gute Erfahrungen der aktiven Gestaltung und Verbesserung von IT-Service-Prozessen Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Außerordentlicher Spaß an der Arbeit im Team, Lernbereitschaft und eine positive Grundeinstellung Unser Angebot für Ihren Einsatz Das macht die REMONDIS IT aus Familiengeführtes Unternehmen in einer systemkritischen Branche Eigenverantwortliche Mitarbeit an Zukunftstechnologien zur Steigerung der Nachhaltigkeit mit sehr viel Gestaltungsspielraum Eine 38h/Woche, ein flexibles Arbeitszeitmodell mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens und 30 Tage Urlaub im Jahr Dienstradleasing, Fitnessstudios, Gutscheine und vieles mehr Vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge sowie Kitabeitrag Sehr gutes Onboarding und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, denn die Entwicklung unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen Großartige Kolleginnen und Kollegen mit einer gemeinsamen Vision und Zusammenarbeit auf Augenhöhe Weitere Informationen REMONDIS IT Services GmbH // Anja Thiemann Werden Sie ein Teil von REMONDIS Bei uns erwartet Sie mehr als nur ein Job – hier gestalten Sie aktiv die wirtschaftliche Seite der nachhaltigen Zukunft.
Fundierte Kenntnisse im Bereich SAP S/4HANA Basis Idealerweise Erfahrung mit SAP RISE (Private Cloud) Kenntnisse in SAP BTP und SAP AI wünschenswert Erfahrung mit Change-, Incident- und Problemmanagement-Prozessen nach ITIL-Standards Erfahrung mit SAP Cloud ALM von Vorteil SAP Certified Technology Associate – SAP S/4HANA oder SAP Basis Administration wünschenswert Eigenverantwortliche, zielorientierte und strukturierte Arbeitsweise sowie professionelles Auftreten Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie hohe Service- und Kundenorientierung Analytische und strukturierte Arbeitsweise Erfahrung in Change- und Release Management, Fehleranalyse sowie Umsetzung von Optimierungs- und Korrekturmaßnahmen in Zusammenarbeit mit internen und externen Dienstleistern Sichere mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch Das bieten wir Ihnen Eine vielseitige, anspruchsvolle Aufgabe in einem engagierten TeamEin kollegiales Umfeld, das Eigeninitiative und neue Ideen unterstütztInterne und externe Fort- und WeiterbildungsmöglichkeitenFamilienfreundliche Arbeitszeitregelungen und TeilzeitstellenGute Erreichbarkeit und zentrale Lage im Herzen von MannheimBetriebliche Gesundheitsförderung mit Sonderkonditionen bei Sportangeboten Corporate Benefits und weitere lokale VergünstigungenVergünstigtes Jobticket als DeutschlandticketEine Vergütung nach den Bestimmungen des Tarifvertrags für den öffentlichen Dienst der Länder (TVL)Altersvorsorge für den öffentlichen Dienst (VBL) Wir stehen für Chancengleichheit Menschen mit Behinderung werden bei entsprechender Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Sie verbinden IT, Prozesse und Business – pragmatisch, lösungsorientiert und umsetzungsstark. ERP-Betrieb & Systemverantwortung Betreuung, Administration und Weiterentwicklung des ERP-Systems Sicherstellung eines reibungslosen Systembetriebs (Verfügbarkeit, Leistung, Datensicherheit) Verwaltung von Benutzern, Rollen und Berechtigungen Analyse und Bearbeitung von Störungen im 2nd-Level-Support Prozess- & Business-Support Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen (z.
Duales Studium BWL Transport, Spedition & Logistik: Schwerpunkt Verwaltung national (m/w/d) 45307 Essen Nordrhein Westfalen Germany Administration (Verwaltung) Studium / Abiprogramm Vollzeit Studium / Abiprogramm Wer wir sind Die Unternehmensgruppe ALDI Nord ist einer der führenden Lebensmitteleinzelhändler.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Responsible for a few of the largest global clients, leading food manufacturers, of IOI Loders CroklaanSetting up and executing strategic key account plansAchieving targets and growth from translation of customer strategies into investment plans and innovation & product development projectsOptimizing customer engagement management and improving margin policiesEnsuring optimal understanding of customer’s market dynamics and strategic objectives translated to be used in further business developmentWorking closely together with the BU Managers and colleagues of Finance, Planning, Production and Supply Chain to ensure successful implementation of strategic customer planActively monitoring (financial) risk management Reporting to the Global Sales & Marketing Director DAS BRINGEN SIE MIT Master’s degree in Business Administration, Economics or equivalentRelevant and successful international experience in a B-to-B commercial role in food ingredients, specialty chemicals or similar Proven track record in managing international key accounts successfullyExperience with value based key account development and multidisciplinary key account teams Comfortable working and travelling (approx. 30-40% of your time) in an international and dynamic environment and based in Europe or USPersonal skills: able to deal with complexity, strong strategic skills, influencer, communicator, energizer, results driven, can do mentality, diplomatic and excellent negotiator DAS ANGEBOT FÜR SIE Visit our website for more .
Die*der Stelleninhaber*in wird Teil des neu eingerichteten Lehrstuhls für Public Administration and Public Policy (Leitung: Prof. Dr. Steffen Eckhard) sowie des vom Europäischen Forschungsrat (ERC) geförderten Projekts BiASD-AI (Biases in Administrative Service Encounters: Transitioning from Human to Artificial Intelligence).
DAS BRINGEN SIE MIT Master’s degree in for example Business Administration or Technology Relevant international sales and/or marketing experience in B-to-B or B-to-C bakery markets followed by a commercial leadership roleEnterpreneurial attitude with a genuine winning mentalityStrong personality able to get the market unit team and other stakeholders fully committed to deliver the plan and business development strategyComfortable working and travelling (approx. 25% of your time) in an international and dynamic environmentPersonal skills: analytical, problem solver, goal oriented, structured, ability to prioritize and hands on mentality.
IHRE NEUE HERAUSFORDERUNG Responsible and accountable for developing and executing the European Confectionery sales growth and business development strategyLeading and coaching an experienced highly energetic team consisting of 7 Sales Managers, stationed in several European locationsDeveloping a European growth strategy for the Confectionery Business and its segments, setting the European priorities and supporting the development of the Global Business PlanBuilding and strengthening connection and relationships in existing client base to find new opportunitiesStriving to create a consistent sales and innovation pipeline of new and advanced opportunities, at a size and quality that will convert to plan achievementCooperating actively in the global confectionery team to develop regional and global businessFollowing relevant market trends and developments and translate these into concrete value propositions to grow the business and win customer and market share Reporting to the Sales Director Europe with a dotted line to the Global Director Confectionery DAS BRINGEN SIE MIT Master’s degree in for example Business Administration or Technology Relevant international sales and/or marketing experience in B-to-B or B-to-C markets (e.g. confectionery, cocoa, bakery) followed by a commercial leadership roleEnterpreneurial attitude with a genuine winning mentalityStrong personality able to get the market unit team and other stakeholders fully committed to deliver the plan and business development strategyComfortable working and travelling (approx. 25% of your time) in an international and dynamic environmentPersonal skills: analytical, problem solver, goal oriented, structured, ability to prioritize and hands on mentality DAS ANGEBOT FÜR SIE Visit our website for more .
Die*der Stelleninhaber*in wird Teil des neu eingerichteten Lehrstuhls für Public Administration and Public Policy (Leitung: Prof. Dr. Steffen Eckhard) sowie des vom Europäischen Forschungsrat (ERC) geförderten Projekts BiASD-AI (Biases in Administrative Service Encounters: Transitioning from Human to Artificial Intelligence).
Du unterstützt bei vorbereitenden Arbeiten und Verwaltung für die Aufrechterhaltung von Herstellungs- und Importlizenzen. Du bist verantwortlich für die Administration der Aufrechterhaltung von Zertifikaten und deren Überwachung. Dein Profil Das solltest du als Sachbearbeiter Pharma (m/w/d) mitbringen: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als PTA/PKA, Chemielaborant/in oder eine ähnliche Qualifikation.
Du bringst erste Berufserfahrung in der Büroorganisation oder Administration mit. Du hast ein ausgeprägtes Organisationstalent und verfolgst Aufgaben zuverlässig bis zum Abschluss. Du gehst sicher mit den gängigen MS-Office-Programmen um.